Той е тук за малко. Ще си свърши работата и ще отиде в друга компания
Той е тук за малко. Ще си свърши работата и ще отиде в друга компания

Той се казва Петър В., ИТ специалист, на 28 години е, а вече има пет работни места зад гърба си. Твърди, че това е нещо напълно нормално. Така иска да живее и работи - като сменя компаниите на всеки
8 до 14 месеца. Навсякъде е бил добре приет, макар че е бил само на срочни трудови договори. Той така иска, работодателите му нямат нищо против. Сделката е проста - той свършва определена работа за определено време. Те осигуряват условията и му плащат парите, за които са се разбрали. По веригата цари щастие и предвидимост.
Петър е от новото поколение служители, които искат да работят само на срочни договори - на проектен принцип: завършват, отчитат и отиват на ново място. Преди да им е станало скучно. Петър и другите като него не са бедствие за HR-а, просто самият HR трябва да спре да гледа на тях като ненадеждни служители. Напротив - има ситуации, в които те са изключително ценни и в някакъв смисъл са най-добрият вариант.